การทำงานในสถานประกอบกิจการ ลูกจ้างทุกระดับสามารถสั่งให้หยุดการทำงานได้ เมื่อมีความกังวลหรือเห็นว่าสภาพการณ์หรือสภาพแวดล้อมในทำงานที่ไม่ปลอดภัยต่อผู้ปฏิบัติงาน โดย.....

1.การทำงานหรือกิจกรรมที่ละเมิดต่อกฎหมายความปลอดภัยฯ

“Work or activities that violate Safety laws”

2.การทำงานมีสภาพการณ์ทำงานและสภาพแวดล้อมที่ไม่ปลอดภัย

“Unsafe conditions in Workplace”

3.การทำงานที่ไม่มีใบอนุญาตให้ทำงานและประเมินความเสี่ยงรวมถึงแผนการลดความเสี่ยง

ในงานที่มีความเสี่ยงสูง“High Risk Activities”

4.พบว่าเครื่องมือหรือเครื่องจักรที่ใช้ชำรุดและอาจก่อให้เกิดอันตราย

“Defective tooling”

5.พบว่าเครื่องมือหรือเครื่องจักร ไม่มีการ์ดป้องกันที่จุดเสี่ยงอันตราย

“No Guarding”

ที่มา : สำนักบริการวิชาการ  l  สถาบันส่งเสริมความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน